Réponse
Lorsqu’il y a une interruption entre deux activités professionnelles, votre prestation de libre passage se trouve temporairement dans une institution de libre passage. Si vous avez un nouvel employeur, vous avez l’obligation d’apporter à l’institution de prévoyance de votre nouvel employeur votre prestation de libre passage. L’institution de prévoyance de votre nouvel employeur prendra contact avec vous et vous donnera toutes les informations pour procéder à ce transfert. Vous trouverez également d’autres indications qui peuvent vous être utiles dans la brochure « Prestation de libre passage, n’oubliez pas vos avoirs de prévoyance ».