Réponse
Lorsque votre employeur suisse vous détache temporairement dans un État contractant (hors de l’UE ou de l’AELE), vous restez en principe assujetti en Suisse. La durée du détachement dépend de la convention de sécurité sociale applicable. Vous trouverez plus d’informations dans la fiche Détachements depuis la Suisse dans un État contractant (hors UE/AELE).
Avant votre départ, votre employeur doit demander une attestation de détachement auprès de sa caisse de compensation AVS. Si les conditions sont remplies, la caisse établit une attestation de détachement, que votre employeur vous remet.